"Una obra sobre las relaciones humanas en un entorno laboral competitivo y
hostil"
Una empresa multinacional se ve sacudida por el suicidio de tres de sus empleados en apenas
cinco meses. Desde la sede central, la compañía envía a una directiva para llevar a cabo una
investigación que trate de aclarar lo sucedido. En sus encuentros con los trabajadores se
percibe
un ambiente cargado de presión, sin la menor consideración por los intereses personales de
cada
uno, porque se concede prioridad absoluta a los resultados.
